Dúvidas Frequentes

Dúvidas sobre abertura de empresa?


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Quais documentos preciso para fazer a migração?


Nesse primeiro momento precisaremos apenas da cópia do seu contrato social, dos dados dos sócios e chaves de acesso da sua empresa: usuário e senha da prefeitura e chave do simples nacional, se houver. Migrar para Contabilidade LJ é o que você precisa.

O que é o Simples Nacional? Minha empresa pode ser?


O regime tributário do Simples Nacional é atrativo por ser diferenciado, simplificado e pode trazer grandes benefícios a sua empresa.

Porém, apesar de ser uma ótima escolha, devemos fazer uma análise, pois nem todo negócio pode se encaixar no Simples Nacional. Existem uma série de condições fundamentais para aderir a esse regime. Faça o cadastro (sem compromisso) no formulário da seção “Seja Cliente” e ajudaremos você na escolha do regime ideal para sua empresa.

Quando posso começar a emitir notas fiscais?


Apenas após o processo de abertura ser finalizado, antes disso não é possível emitir notas. O prazo de abertura de empresas varia de 7 a 60 dias úteis e depende do município de registro do seu novo negócio.

Para emissão de e-CNPJ são necessários quais documentos?


Da empresa:

•    Registro Comercial, no caso de empresa individual (Requerimento de empresário);
•    Ato Constitutivo, Estatuto ou Contrato Social em vigor e alterações contratuais (se houver), devidamente registrado em órgão competente;
•    Documento de eleição de seus administradores, quando aplicável.
•    Cartão do CNPJ (Impresso do site da Receita Federal no máximo há 5 dias).

Do responsável legal cadastrado na Receita Federal e representante(s) legal(is):

•    Carteira Nacional de Habilitação (CNH), OAB, CRM, CRC ou Cédula de Identidade;
•    Carteira Nacional de Estrangeiro (CNE), se estrangeiro domiciliado no Brasil;
•    Cadastro de Pessoa Física (CPF);
•    Comprovante de residência ou domicilio, emitido há no máximo 3 (três) meses da data de validação presencial;
•    Uma foto recente 3×4. Caso o documento de identificação apresentado seja recente (menos de 5 anos de emissão) e possua foto colorida, fica dispensada a apresentação da foto 3×4.

O que é FGTS e como é feito seu cálculo?


A contabilidade é uma ferramenta de importância fundamental para o controle de um empreendimento. Por meio dela é possível extrair uma série de informações relevantes  que servem para colaborar na tomada de decisão, controlar e acompanhar as operações, além de facilitar o planejamento como um todo.

Se procurarmos no dicionário a palavra-chave “contar”, encontramos três sentidos para ela:

1) Mensurar algo em números;
2) Comunicar algo para outra pessoa;
3) Confiar, no sentido de contar com alguém.

A contabilidade possui todas estas funções. Ela mensura, ou seja, fornece os dados e números relativos a tudo que se passa na organização; comunica, já que além de contabilizar os fatos, também serve para condensar os mesmos e comunicá-los e é confiável, pois além de captar os dados, testa a veracidade dessas informações. O objetivo maior da contabilidade é fornecer informações a respeito do patrimônio da empresa, já que isso é de extrema importância no processo de decisão.

Posso abrir outra empresa se já tiver uma empresa MEI?


Não é possível, caso você já tenha uma MEI será necessário alterar para outro tipo de empresa ou dar baixa. É possível fazer a alteração conosco também.

O que é o Simples Nacional? Minha empresa pode ser?


O regime tributário do Simples Nacional é atrativo por ser diferenciado, simplificado e pode trazer grandes benefícios a sua empresa.

Porém, apesar de ser uma ótima escolha, devemos fazer uma análise, pois nem todo negócio pode se encaixar no Simples Nacional. Existem uma série de condições fundamentais para aderir a esse regime. Faça o cadastro (sem compromisso) no formulário da seção “Seja Cliente” e ajudaremos você na escolha do regime ideal para sua empresa.

O que é FGTS e como é feito o seu cálculo


A sigla FGTS significa Fundo de Garantia do Tempo de Serviço. Este fundo foi criado com o intuito de proteger o trabalhador que poderia ser demitido sem justa causa. Sendo assim, a cada mês, junto com o pagamento dos salários, o empregador deve depositar em contas abertas na Caixa Econômica Federal (CEF) em nome dos seus empregados e vinculadas ao contrato de trabalho, o valor correspondente a 8% do salário do funcionário (caso o contrato de trabalho seja firmado através da lei nº 11.180/05 (contrato de aprendizagem), o percentual do FGTS deve ser reduzido para 2%).

Esse valor fica guardado na conta vinculada do trabalhador, podendo ser recolhido em sua integralidade, ao término do contrato de trabalho. O trabalhador demitido apenas poderá retirar todo o valor depositado se tal demissão ocorrer sem justa causa. Se o empregador demitir o empregado sem justa causa, é obrigatório que ele efetue o pagamento de uma multa, correspondente a 40% de todo o valor já depositado de FGTS na conta vinculada.

Exemplo de cálculo do FGTS:

*R$1.000,00 (salário) + R$300,00 (comissão) + R$50,00 (hora extra) = R$1.350,00 (remuneração total)

*R$1.350,00 x 8% (alíquota FGTS) = R$108,00

A parcela de R$108,00 deverá ser recolhida ao empregado no mês vigente. O empregado possui acesso para ver se os depósitos em sua conta estão sendo feitos por meio da Caixa Econômica Federal.

OBS.: O FGTS não é descontado do salário. É uma obrigação do empregador, exceto em caso de trabalhador doméstico.

Para a emissão de e-CNPJ são necessários quais documentos?


Da empresa:

•    Registro Comercial, no caso de empresa individual (Requerimento de empresário);
•    Ato Constitutivo, Estatuto ou Contrato Social em vigor e alterações contratuais (se houver), devidamente registrado em órgão competente;
•    Documento de eleição de seus administradores, quando aplicável.
•    Cartão do CNPJ (Impresso do site da Receita Federal no máximo há 5 dias).

Do responsável legal cadastrado na Receita Federal e representante(s) legal(is):

•    Carteira Nacional de Habilitação (CNH), OAB, CRM, CRC ou Cédula de Identidade;
•    Carteira Nacional de Estrangeiro (CNE), se estrangeiro domiciliado no Brasil;
•    Cadastro de Pessoa Física (CPF);
•    Comprovante de residência ou domicilio, emitido há no máximo 3 (três) meses da data de validação presencial;
•    Uma foto recente 3×4. Caso o documento de identificação apresentado seja recente (menos de 5 anos de emissão) e possua foto colorida, fica dispensada a apresentação da foto 3×4.

O que é Consultoria Empresarial?


Consultoria Empresarial é um processo interativo de um agente de mudanças externo à organização que assume a responsabilidade de auxiliar os dirigentes e gestores das organizações nas suas decisões, não tendo, entretanto, o controle direto da situação.

A Consultoria representa uma das atividades mais antigas do mundo, pois as pessoas sempre têm prestado auxílio e realizado consultas a outras nos mais diversos assuntos. Mas, somente nas últimas décadas é que ela se tornou uma atividade remunerada e consequentemente um negócio, o qual vem apresentando grande desenvolvimento.

Tenho uma pequena empresa. Posso fazer uma consultoria?


Existe uma lenda em nosso país que consultoria é para empresa grande e, principalmente, multinacionais. Consultoria é um apoio à administração de maneira periódica, para empresas de qualquer porte, seja de pequena, médio ou grande.

Quando devo contratar uma consultoria para minha empresa?


O momento adequado para contratar uma consultoria depende da realidade de cada empresa, tanto em termos de necessidades e objetivos como de capacidade de investimento. Bom lembrar que uma consultoria deve ser encarada como um investimento sobre o qual você terá um determinado retorno e não como uma despesa a mais da empresa.

Sua empresa pode ter os seguintes objetivos:

•    Aumento das vendas;
•    Reorganização dos processos de trabalho e das atividades;
•    Melhoria do desempenho dos funcionários;
•    Aumento da produtividade;
•    Elaboração de uma estratégia empresarial;
•    Desenvolvimento de um estudo de mercado;
•    Reestruturação financeira;
•    Entre outros.